Как уходить на пенсию фсин
Пенсия ФСИН
Работа в государственных структурах, в частности в ФСИН, подразумевает разные риски для жизни и здоровья. Поэтому сотрудникам полагаются определенные условия по пенсионным начислениям и выходу на заслуженный отдых. Что это за условия – рассматривается в данной статье.
Выход на пенсию ФСИН
К работникам ФСИН относятся граждане, проработавшие в учреждениях, относящихся к исправительным. Сама деятельность подразумевает работу с лицами, совершившими противоправные действия.
Именно по этой причине подобная деятельность приравнивается к полноценной военной службе и сопровождается установленными льготами пенсионными привилегиями.
Подобная категория граждан имеет право на получение пенсии в двух случаях:
- Сотрудник имеет не менее 20 лет профессионального стажа;
- Общий стаж на государственной службе не менее 12 с половиной лет.
При этом к профессиональному стажу принято относить:
- Армейскую службу;
- Военные сборы;
- Работа стажером;
- Учеба в специализированных высших учебных заведениях.
В качестве причины увольнения могут выступать следующие случаи:
- Инвалидности из-за травмы, полученной в результате выполнения трудовых обязанностей;
- Сокращение штата;
- Заболевания и его развитие при несении службы или исполнении должностных обязанностей;
- Наступление смерти при исполнении службы;
- Достижение пенсионного возраста.
Действующее законодательство предусматривает для работников государственной структуры отдельные меры финансовой помощи. При этом на дополнительные льготы могут рассчитывать не только непосредственные охранники и контролеры, но и иные лица, работавшие в указанной структуре. Например, врачи, психологи и другие.
Льготная пенсия
Льготная пенсия в федеральной службе является разновидностью военной пенсионной выплаты. Данный вопрос регламентируется Федеральным законодательством № 4468-1. Сама процедура очень схожа с получением пенсии военнослужащими.
Положенные выплаты назначаются отделениями управления федеральной службы исполнения наказаний, созданными в каждом регионе.
Подготовкой установленного пакета документов для назначения выплаты занимается работник кадрового отдела. После того, как пакет будет полностью собран, бывший сотрудник сможет обратиться в отделение Пенсионного фонда.
Работниками федеральной структуры собираются следующие документы:
- Соответствующее заявление;
- Паспортные данные;
- Финансовый аттестат;
- СНИЛС;
- Данные по увольнению;
- Документация по трудоустройству гражданина;
- Информация о фактическом стаже, в том числе и связанном с военной службой;
- Выписку по военно-врачебной комиссии.
Заявление в Пенсионном фонде рассматривается в течение 10 суток с момента подачи. При положительном решении, назначение пенсии происходит с момента предоставления документов в ПФР.
Получать пенсионную выплату можно одним из установленных способов:
- Переводом на банковскую карточку;
- Через почтовое отделение по месту проживания или регистрации;
- На дом.
Даже если после назначения льготной выплаты, гражданин продолжил вести трудовую деятельность, ее размер остается неизменным. Но только, если сфера относится к гражданской. В противном случае выплата приостанавливается.
Пенсия по выслуге
Согласно установленным правилам, гражданин является государственным служащим, если ему присваивалось звание, в предусмотренном законом порядке.
Выплата по выслуге лет может назначаться в следующих случаях:
- На момент назначения, гражданин достиг возраста 45 лет;
- У него есть государственный стаж работы не менее 12,5 лет;
- Общий трудовой стаж составляет 25 лет.
В данном случае к государственному стажу также относятся периоды:
- Работы в исправительных учреждениях;
- Обучения в ВУЗе;
- Прохождения военной службы;
- Стажировка;
- Работа в иных органах государственных структур;
- Дополнительные периоды, обозначенные законодательством.
Для того, чтобы периоды были засчитаны, каждый из них должен быть подтвержден документально.
Смешанная пенсия ФСИН
К смешанному стажу прибегают в том случае, когда к достижению 45 лет у гражданина еще не накапливается 20 лет выслуги. Именно столько лет нужно иметь, чтобы получить возможность начисления военной пенсии. В ином случае в расчет берут смешанный стаж, для начисления пенсионной выплаты.
В указанной ситуации, общий стаж работы гражданина должен составлять не менее 25 лет. Срок военной службы также должен быть не менее 12 лет и 6 месяцев.
Для женщин, работающих на государственной службе, существуют дополнительные условия по расчету стажа. В него включается:
- Отпуск по беременности и родам;
- Период заботы о ребенке до достижения им 3-х летнего возраста.
Если было время прохождения военной службы, оно также идет в расчет. Однако не включается период обучения в военном училище.
Обязательным условием для начисления смешанной пенсии является достижение установленной возрастной категории – 45 лет.
Указанный возрастной порог может быть снижен, если гражданин вынужден прекратить трудовые отношения по причине болезни, получения инвалидности или в связи с сокращением штата.Чтобы получить смешанную выплату, необходимо направить установленный пакет документов и заявление в отделение Пенсионного фонда. Если какой-то выписки будет не хватать или ПФР запросит дополнительные сведения, их нужно будет предоставить в течение 3 месяцев с момента направления запроса.
Расчет пенсии ФСИН онлайн
Государственное финансирование сотрудников и бывших работников ФСИН складывается из размера получаемого дохода. Принятое наименование – денежный доход.
На его получение могут претендовать:
- Военнослужащие;
- Рядовые и начальственный состав;
- Работники государственной противопожарной структуры;
- Работники структур, осуществляющих контроль за оборотом наркотиков и психотропных веществ;
- Граждане, находящиеся на службе в организациях уголовно-исполнительной системы.
К моменту увольнения работника, его денежное содержание складывается непосредственно из размера оклада на занимаемой им должности, дополнительных выплат по званию, регулярной надбавки за стаж службы.
Расчет пенсии для сотрудников федеральной структуры проводится по следующей схеме:
ГП = ДД * КК *ПК.
Расшифровка:
- ГП – пенсионная выплата;
- ДД – денежное довольствие;
- ПК — понижающий показатель. Фиксированное значение, которое устанавливается и назначается непосредственно государством. На 19 год показатель составляет 75,68;
- КК – корректирующий показатель. Напрямую связан со стажем. Если он равен положенным 20 годам, то значение КК равно 50%. Если стаж больше, то за каждые 12 месяцев к основному значение прибавляется 3%. Максимальная величина показателя 85 процентов.
При наличии районного коэффициента, полученное значение должно быть умножено и на него. Если выход на заслуженный отдых осуществлен при наличии выслуги в 12,5 лет при общем стаже в 25 лет, показатель КК рассчитывается иначе.
В таком случае за каждый год к основному значению прибавляется не 3, а 1%.
Калькулятор пенсии ФСИН
При сложности расчетов, можно найти большое количество онлайн калькуляторов. В том числе на официальном сайте государственной структуры имеется удобная программа для расчета.
Значение будет приблизительным. Калькулятор создан на подобии военного и рассчитывается по указанной выше формуле.
Чтобы определить приблизительный размер будущей пенсии необходимо ввести данные:
- Сумму, получаемого дохода в зависимости от занимаемой должности и полученного звания;
- Повышающий показатель, если таковой был;
- Надбавку за календарную выслугу;
- Районный показатель, если есть по месту проживания и несения службы;
- Дополнительное финансирование на льготную выслугу;
- Понижающий показатель — 73,68.
После того, как данные будут введены, калькулятор выдаст примерный результат будущей пенсии. Не все имеющиеся в сети программы имеют графу с районным коэффициентом. Для его учета следует умножить результат на показатель.
Особенности начисления пенсии
Законодательство предусматривает специальные условия, для начисления пенсионного обеспечения работникам ФСИН.
К ним относятся:
- Гражданин должен достигнуть установленного законодательством возраста;
- Необходимо наличие общего стажа или выслуги лет;
- Подается специально установленное заявление, для проведения расчета выплаты и последующего начисления;
- Обязательно предоставляется установленный пакет документации, для расчета и начисления пенсионной выплаты;
- Финансирование проводится по графику, установленному на законодательном уровне. Имеется специальная процедура выплаты;
- Наличие установленного государственного стажа (непрерывного);
- Расчет проводится только в том случае, если работником предоставляется требуемая документация;
- Переданное заявление рассматривается в течение 10 суток;
- Возможно получение дополнительных пенсионных льгот.
Пенсия ФСИН: новости
Основное изменение в 2019 году претерпел непосредственный расчет. Делается это исходя из совокупности показателей и особенностей нахождения на службе.
Основными критериями для расчета остаются:
- Стаж работы в государственной структуре не менее 20 лет.
Если работник по установленным причинам был уволен раньше, он имеет право на получение ежемесячной компенсации. В таком случае общий стаж не менее 25 лет, государственный 12 лет и 6 месяцев;
- Расчет проводится исходя из: оклада, выплаты, получаемой на занимаемой должности и звания, дополнительных надбавок.
На текущий момент государственные деятели ведут разговор об увеличении требуемого общего стажа в федеральной службе до 25 лет. Однако пока пенсионная реформа в данной области не произошла. Будет ли увеличение стажа, на текущий момент является открытым вопросом.
С другой стороны с начала года поступает информация о сокращении государственных служащих на 10%. В данном случае условия расчета удастся сохранить.
Размер пенсионных выплат, как и многих других ежемесячных начислений в 19-м году не будет уменьшен. Согласно последним данным, Правительство гарантирует и защиту от инфляции.
С начала года была обещана индексация на 4,3%. А общий размер повышения размера начислений в текущем году должен составить 7%. Однако на большое увеличение выплаты рассчитывать не приходится.
Ведется разговор о сохранении «тринадцатой» пенсии. Данная финансовая помощь от государства выражается в разовой выплате в размере 5 тысяч рублей каждому бывшему сотруднику ФСИН.
Вопрос ответ
Поскольку финансирование государственных служащих является сложной процедурой, дополнительно будут рассмотрены наиболее важные вопросы по пенсионным выплатам работникам ФСИН.
Как рассчитать пенсию сотруднику ФСИН
Чтобы произвести расчет пенсионного начисления, необходимо иметь информацию:
- По размеру оклада, который получался в зависимости от занимаемой должности и также полученного звания;
- Если имеются основания для повышающего или районного коэффициента, он учитывается;
- Дополнительное финансирование за льготную выслугу или за календарную;
- Понижающий коэффициент – 73,68.
Значения перемножаются. Для более простого расчета используется онлайн калькулятор, который имеется на официальном сайте государственного учреждения. Показатель будет иметь приблизительное значение.
Повышение пенсии ФСИН в 2019 году
Правительство России обещало увеличение размера пенсионной выплаты для работников государственных структур, в том числе и ФСИН.
На начала года была произведена индексация на 4,3%. За весь год размер начислений будет увеличен до 7%.
Чуть ранее планировалось увеличить пенсионное начисление для сотрудников ФСИН еще на 6,3%. Однако данная мера была отменена, ввиду экономии государственного бюджета. Поэтому на большое увеличение насчитывать не стоит.
Минимальная пенсия ФСИН
Для работников структуры Правительство не устанавливает минимального показателя по пенсионным выплатам. Если условия по начислению были соблюдены, у гражданина имеется необходимый трудовой стаж, то размер пенсии, в среднем, составляет 50% от получаемого им ранее дохода.
Выплата пенсии ФСИН
После получения одобрения по пенсионное начисление, выплата производится одним из установленных способов:
- На открытый счет гражданина в банке;
- Через отделение почты России по месту проживания;
- Ежемесячно приносится на дом.
Период получения пенсии устанавливается на законодательном уровне, согласно установленным срокам.
Поскольку работа в ФСИН приравнивается к военной службе, сотрудникам положены специальные льготы и дополнительное пенсионное финансирование. Один отработанный год на должности считается за 1,5, а в отдельных случаях за 2.
Также не стоит забывать, что подобная деятельность нередко приводит к возникновению заболеваний и инвалидности. Именно по этим причинам по достижению возраста, работники имеют право на получение 2 пенсий: от ФСИН и страховую. Следует только вовремя собрать установленный пакет документов и подать их в соответствующий орган.
Как рассчитать срок наступления минимальной пенсии во фсин? — вопросы к юристу — 2020
Здравствуйте! В армии прослужил 3 года. В УИС в должности младшего инспектора охраны стаж на 1 июля 2017 года 8 лет и 4 мес. 3 года профессионального лицея после 9 классов и 1 год среднетехнического образования. Скажите, пожалуйста, до минимальной пенсии ФСИН мне осталось около двух лет? Антон, 31 год.
Расчет выслуги лет для назначения пенсии
Денежное довольствие для исчисления пенсий Пенсии, назначаемые лицам, указанным в «статье 1» настоящего Закона, и их семьям, исчисляются из денежного довольствия военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, лиц, проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы. Для исчисления им пенсии учитываются в «порядке», определяемом Правительством Российской Федерации, оклад по воинской должности или должностной оклад, оклад по воинскому званию или оклад по специальному званию (без учета повышения окладов за службу в отдаленных, высокогорных местностях и в других особых условиях) и ежемесячная надбавка или процентная надбавка за выслугу лет (стаж службы), включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия.
Пенсия по смешанному стажу военнослужащих
В эти годы включается срок военной службы, который не может быть меньше двенадцати лет и шести месяцев.У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы.
Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с .Обязательное условие для назначения смешанной пенсии — достижение возраста 45 лет.
Возрастной ценз может быть снижен в том случае, когда военнослужащий вынужден покинуть службу по причине болезни, сокращения или реорганизации.В практике встречаются случаи, когда военнослужащие увольняются до достижения ими возраста 45 лет, не имея необходимого для начисления военной пенсии выслуги.
Сколько лет нужно отработать в фсин чтобы уйти на пенсию
Причиной увольнения должно быть состояние здоровья, наступление определенного возрастного рубежа, проведение мер по реорганизации штата. Для оформления выплат нужно обратиться в пенсионное подразделение ФСИН. Рассмотрение заявки занимает до 10 дней.
В случае положительного решения средства перечисляются ежемесячно.
Консультируйтесь с юристом онлайн 540 юристов готовы ответить сейчас Ответ за 15 минут 540 юристов сейчас на сайте
- Социальное обеспечение Пенсии и пособия
Пенсия сотрудников ФСИН в 2019 году: изменения, размер
Стоит заметить, что .
Работники ФСИН для получения финансового обеспечения от государства должны достичь возраста:
- 55 лет — женщины.
- 60 лет — мужчины,
Необходимыми условиями для получения страхового обеспечения лица должны иметь минимум 9 лет стажа и 13,8 накопленных пенсионных балла. Данный вид финансового обеспечения назначается сотрудникам ФСИН, если они решили продолжить работать в органах как гражданские лица.
Пенсии ФСИН
Выплаты полагаются при длительности службы от 20 лет. Если гражданин имеет трудовой стаж свыше 25 лет, причем 12,5 лет составила служба, то ему также начисляются выплаты по линии силовых подразделений.
Если гражданин продолжает вести трудовую деятельность, то у него появляется право на .
Для ее получения необходимо выполнить ряд условий: достижение необходимого возрастного рубежа (55 лет и 60 лет для женщин и мужчин соответственно), наличие не менее 8 лет и пенсионных баллов на сумму 11,4. В ряде случаев допускается получить ранее установленного срока.
Например, если пенсионер работал в тяжело переносимых климатических условиях или в определенных сферах.
выплачиваются лицам, проживающим на территории России, если они не способны вести трудовую деятельность.
Данные выплаты полагаются гражданам, достигшим установленного пенсионного возраста, а также представителям малочисленных , возраст которых составляет 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин.
Смешанная пенсия для военнослужащих
При формировании военных пенсионных выплат в первую очередь учитывается период трудовой активности, который должен быть не меньше 20 лет. Возраст в данном случае не имеет значения. Но когда военнослужащий не имеет необходимого стажа, тогда формируются пенсионные отчисления по СС.
В данном случае возраст играет весомую роль.
Так, для получения пенсионных выплат гражданину должно исполниться как минимум 45 лет. Возрастные критерии могут быть снижены только в том случае, если военный покинул свой пост по одной из следующих причин: реорганизация отдела, сокращение штата, болезнь, которая привела к инвалидности.
Ну и, конечно же, для назначения пенсионных отчислений, важно учитывать и другие условия, которые зафиксированы в первой части данного материала.Процесс расчета будущих пенсионных выплат происходит следующим образом: Производится расчет выслуги.
Срок службы во фсин до минимальной пенсии
Внимание Сюда также входит служба в армии, нахождение на военных сборах, периоды стажировки.
Инфо Служба в указанных подразделениях учитывается на льготной основе: каждый год засчитывается в общую выслугу как 1,5 года.
Если сотрудник числился в учреждениях, где содержались осужденные с туберкулезом или инфекционными заболеваниями, а также пожизненно заключенные, то за один год работы в зачет идет два года.
Гражданину исполнилось 45 лет, причем у него имеется общий трудовой стаж более 25 лет, из них 12,5 лет составляет выслуга в ФСИН.
Какой вид выплаты назначается?
Сотрудники, работающие в уголовно-исполнительной системе, относятся к гос.служащим. Пенсию они получают не страховую (за счёт страховых взносов от работодателя), а государственную, начисляемую соответствующими органами.
За назначение и выплату пенсий сотрудникам УИС отвечает группа пенсионного обеспечения (ГПО), иначе их называют территориальные подразделения при управлении федеральной службы системы исполнения наказаний (УФСИН).
Государственную пенсию также получают военные, полицейские, работники прокуратуры, судьи, пожарные. Пенсионный (предельный) возраст для сотрудника ФСИН составляет 45 лет. По достижении его сотрудник вправе подать заявление в УФСИН на назначение ему государственной пенсии.
Про стаж и выслугу лет
Величина государственной пенсии для состава служащих органов ФСИН зависит не от суммы страховых взносов, а от величины государственного стажа и выслуги лет. Как и у военных пенсионеров, выслуга лет в уголовно-исполнительной системе (УИС) считается по особой схеме (Постановление Правительства №941 от 22.09.93):
- В учреждениях ФСИН 1год = 1год и 6мес.
- Работа с инфекционными заключёнными 1год = 2года.
- Работа с пожизненно заключёнными 1год = 2года.
Льготная пенсия сотрудникам ФСИН
Федеральная служба исполнения наказаний (далее ФСИН) создана для исполнения наказаний и для содержания под охраной всех осужденных согласно законодательству лиц.
В связи со сложными и тяжелыми условиями труда, данный вид службы приравнен к особому виду деятельности наравне с военной службой.
В соответствии с законодательством, льготная пенсия сотрудникам ФСИН предоставляется по особой процедуре.
Процедура назначения пенсии служащим ФСИН
Льготная пенсия сотрудникам ФСИН является разновидностью военной пенсии, которая регламентируется ФЗ 4468-1 от 12.02.1993. Следовательно, процедура назначения пенсионных выплат схожа с получением пенсии военнослужащими.
Пенсионные выплаты назначает территориальное подразделение УФСИН (управление федеральной службы исполнения наказаний).
Полный перечень УФСИН можно найти на сайте .
Для получения пенсионных выплат служащий ФСИН должен иметь следующие основания:
- Стаж — 20 лет. Кроме основной деятельности, в период трудовой деятельности также включают:
- армейская служба;
- период военных сборов;
- работа стажером;
- обучение в специализированных ВУЗах.
- Стаж на государственной службе — от 12,5 лет;
- Причина увольнения может быть одной из следующих:
- инвалидность вследствие нанесенной травмы;
- сокращение штата;
- развитие болезни во время выполнения служебных обязанностей;
- смерть наступила при исполнении;
- пенсионный возраст.
Подготовкой необходимой документации занимается кадровый отдел УФСИН. После сбора документов, бывший служащий вышеуказанной структуры отправляется в ПФР (Пенсионный фонд).
Сотрудник ФСИН должен предоставить следующий пакет документации:
- заявка;
- паспортные данные;
- денежный аттестат;
- СНИЛС;
- копию приказа об увольнении;
- документы, подтверждающие трудовую деятельность;
- документы, подтверждающие стаж служащего ФСИН;
- заключение ВВК (военно-врачебная комиссия).
Срок рассмотрения документов в ПФР — 10 рабочих дней.
В случае положительного решения, льготная пенсия сотрудникам ФСИН назначаюется со дня подачи полного пакета документации.
Бывший служащий ФСИН может получать пенсию одним из следующих способов:
- Банк — через карту либо через кассу.
- Почта — в почтовом отделении или дома.
- Доставка на дом.
Если служащий ФСИН продолжил работать в гражданской сфере после назначения пенсионных выплат — сумма остается без изменений! При продолжении трудовой деятельности в силовых структурах пенсионные отчисления приостанавливаются!
Дополнительные льготы пенсионерам ФСИН
Кроме назначенных пенсионных выплат, бывший служащий ФСИН сохраняет за собой право на ряд льготы, а именно:
- Дополнительная компенсация при наличии иждивенцев в размере 32% от размера назначенных пенсионных выплат (на одного иждивенца). Данная прибавка выплачивается, если нетрудоспособные родственники не получают собственной пенсии.
- Бесплатная медицинская помощь в специализированных медучреждениях.
- Получение лекарственных средств на безвозмездной основе.
- Предоставление путевок в санаторно-оздоровительный комплекс, в том числе бесплатный проезд до места отдыха.
- Возврат средств за оплаченные налоги за землю и недвижимость.
- Финансовая помощь при тяжелой жизненной ситуации.
- Оплата перевозки вещей не больше 20 тонн.
Расчет льготной пенсии сотрудников ФСИН
Для того чтобы самостоятельно рассчитать сумму будущей пенсии, нужно использовать следующую формулу:
Льготная пенсия сотрудникам ФСИН рассчитывается по следующей формуле:
Размер пенсии = денежное содержание* понижающий коэффициент*корректирующий коэффициент.
ДС = (оклад + доплата за звание + надбавки за стаж)*районный коэффициент.
В 2018 году понижающий коэффициент равен 72,23%
Корректирующий коэффициент имеет фиксированный размер в соответствии со статьей 14 ФЗ № 4468-1- данный показатель пропорционален стажу трудовой деятельности в ФСИН.При наличии минимального стажа, данный коэффициент будет равен 50%. За каждый год переработки прибавляют еще 3%. Например, при стаже 25 лет, указанный коэффициент будет составлять: 50%+5*3%= 65%.
Планируемые изменения для пенсионеров ФСИН в 2019
Сейчас сотрудники ФСИН получают так называемую военную пенсию при наличии 20 лет выслуги; в счет этого стажа также идет служба в армии, прохождение военных сборов и учеба в профильном вузе. Стать пенсионером ФСИН можно даже по истечении 12,5 лет, но только в ряде случаев:
- при наличии инвалидности как результата полученной на службе травмы или заболевания;
- при увольнении по сокращению штата или достижении пенсионного возраста; в результате смерти, наступившей при исполнении служебных обязанностей;
- при достижении возраста 45 лет при общем стаже в 25 лет.
Несмотря на норму о постепенном повышении пенсионных выплат, фактически этого не происходит в достаточном объеме с 2015 года.
Так, в прошлом году при увеличении пенсий на 5,4% силовикам начисляли только около 4%, что не покрывает даже инфляцию.
Теперь планируется изменение и необходимого порога выслуги лет до 25 лет. По некоторым сведениям, это может произойти уже с января 2019 года. Однако более вероятно, что минимальный стаж будут поднимать более аккуратно и постепенно: резкие меры могут отпугнуть молодых перспективных сотрудников, да и портить отношения со своей главной опорой режим явно не хочет.
Тем не менее, вопрос с повестки дня теперь снят уже вряд ли будет и к нему всегда можно будет обратиться в том случае, если ситуация в экономике станет особенно тяжелой.
Пенсии силовикам платят непосредственно из бюджета, так что очередное падение цен на углеводороды, от которых и зависит во многом наполняемость российской казны, может спровоцировать новую волну интереса властей к проведению такой реформы.
Пенсия по смешанному стажу
Пенсия сотрудникам ФСИН в 2019 году рассчитывается, исходя из совокупности показателей и особенностей нахождения на службе.
Основные критерии расчета:
- стаж службы в органах исполнения наказаний — не менее 20 лет. Однако если сотрудника уволили досрочно, он может претендовать на ежемесячные выплаты. Но в том случае, если его общий рабочий стаж составляет не менее 25 лет, из которых хотя бы 12,5 лет прошли на службе в ФСИН;
- компоненты расчета: оклад, получаемый на занимаемой должности + оклад за звание + возможные надбавки за все время службы.
В настоящий момент ведутся обсуждения вопроса по увеличения выслуги лет до 25. Но пенсионная реформа служащих не коснулась. Ужесточение условий стажа — лишь вопрос времени. Вместе с тем, в госструктурах необходимо ожидать сокращения работников примерно на 10%. Это позволит сохранить условия расчета на прежнем уровне.
Размер выплат сотрудникам ФСИН
Как и остальные категории ежемесячных выплат, не уменьшится и пенсия ФСИН в 2019 году. Последние новости сообщают, что Правительство гарантирует их защищенность от инфляции.
В начале года обещают индексацию в 4,3%, которая выведет денежные выплаты на достойный уровень.
Общий процент индексации должен составить 7%. Ранее планировалось военным пенсионерам, в том числе и сотрудникам ФСИН, проиндексировать выплаты на 6,3%. Однако в связи с дефицитом госбюджета надеяться на большую прибавку сотрудникам не приходится.
Также предполагается сохранить так называемую «тринадцатую» пенсию: единожды в год каждому бывшему работнику ФСИН, ушедшему на покой, будет выплачено 5000 рублей.
Несмотря на то, что повышение пенсии сотрудникам ФСИН в 2019 году будет незначительным, но так же ожидается невысокий рост цен, поэтому прибавка окажется вполне заметной.
В каких случаях полагается прибавка к пенсии
При выполнении определенных условий сотрудникам органов исполнения наказаний полагается надбавка к обычным выплатам.
При этом могут быть учтены:
- работа в органах 20 лет (+50%): сейчас активно рассматривается вероятность увеличения этого срока до 25 лет;
- смешанный трудовой стаж (+1%);
- если во время исполнения службы произошло происшествие, приведшее к инвалидности или тяжелому заболеванию (+75%);
- если во время исполнения службы человек был ранен, что привело к потере трудоспособности (+85%).
Таким образом, государственным сотрудникам были сохранены некоторые материальные стимулирования.
Работающие сотрудники
Работающим сотрудникам Федеральной службы исполнения наказаний пенсии не проиндексируют.
Многие военные и сотрудники органов, даже достигнув пенсионного возраста, продолжают свою профессиональную деятельность. Стоит заметить, что Правительство не предусматривает индексацию пенсий для тех, кто продолжает работать. Это условие не изменится и в 2019 году.
Порядок выхода на пенсию служащих в ФСИН в новом году
Пенсия УФСИН в 2019 году может быть нескольких видов. В соответствии с законом, лица, осуществлявшие трудовую деятельность в исправительных учреждениях после срока службы, при наличии необходимых взносов в ПФ РФ и достижении возраста имеют право на два вида ежемесячного довольствия.
Страховые выплаты
По достижении пенсионного возраста сотрудники органов имеют право на получение страхового обеспечения в общем порядке.
Работники ФСИН для получения финансового обеспечения от государства должны достичь возраста:
- 61 год — мужчины;
- 56 лет — женщины.
Однако с каждым годом эти показатели будут увеличиваться.
Необходимыми условиями для получения страхового обеспечения лица должны иметь минимум 9 лет стажа и 13,8 накопленных пенсионных балла. Данный вид финансового обеспечения назначается сотрудникам ФСИН, если они решили продолжить работать в органах как гражданские лица.
Пенсионное обеспечение по выслуге лет
По выслуге лет лицам, работающим в органах системы исполнения наказания, полагается уходить на отдых после 25 лет непрерывной работы и при достижении возраста 45 лет.
Периоды работы в ФСИН засчитываются работникам в стаж выслуги на льготных условиях:
- 1 год = 1,5 годам — по общему правилу;
- 1 год = 2 годам — служба в особых исправительных учреждениях (где содержатся инфицированные заключенные или приговоренные к пожизненному отбыванию наказания).
Пенсионные выплаты по выслуге лет финансируются по линии Министерства обороны из средств федерального бюджета.
Другие выплаты
Если в процессе трудовой деятельности сотрудник ФСИН частично или полностью утратил свою трудоспособность, ему назначаются ежемесячное финансирование по инвалидности.
В случае смерти лица, осуществляющего трудовую деятельность в учреждениях исполнения наказаний, родственники умершего, имеют право на получение денежных средств по потере кормильца. Для этого также необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд.
Лицам, собирающимся уходить на заслуженный отдых и отработавшим в органах не менее 20 лет, также необходимо помнить о разовом материальном пособии, которое им полагается в семикратном размере от их финансового содержания.Таким образом, пенсия УФСИН в 2019 году будет также проиндексирована и незначительно увеличится в размере. Однако условия выхода на пенсию работников системы исполнения наказаний могут изменить уже в ближайшем будущем.
Что такое смешанный стаж
Не каждый военный достигнув возраста окончания службы, который определён в 45 лет, имеет 20 лет выслуги. Столько лет службы необходимо иметь для начисления военной пенсии. Военные, не имеющие такого стажа выслуги, могут рассчитывать при увольнении со службы на смешанную пенсию.
В расчёт, в таком случае, берётся общий трудовой стаж, который должен быть не менее 25 лет. В эти годы включается срок военной службы, который не может быть меньше двенадцати лет и шести месяцев.
У женщин-военнослужащих в стаж выслуги включается период нахождения их в отпуске по уходу за детьми и родам, если они были предоставлены в период прохождения военной службы. Не включается в выслугу военнослужащих их период обучения в военном училище. Начисление пенсии по смешанному стажу производится в соответствии с ФЗ №4468-1.
Обязательное условие для назначения смешанной пенсии — достижение возраста 45 лет. Возрастной ценз может быть снижен в том случае, когда военнослужащий вынужден покинуть службу по причине болезни, сокращения или реорганизации.
В практике встречаются случаи, когда военнослужащие увольняются до достижения ими возраста 45 лет, не имея необходимого для начисления военной пенсии выслуги.
Действующее законодательство предоставляет военным возможность получить смешанную пенсию при увольнении. Если для её оформления не хватает оснований, то получить пенсионное обеспечение можно будет при достижении возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет.
Порядок оформления
С заявлением о начислении смешанной пенсии можно обращаться в государственные учреждения в любое удобное время. Подаётся оно вместе с необходимым пакетом документов в ПФ по месту жительства или его регистрации. Порядок определён постановлением 17/19, которое было принято Министерством труда в феврале 2002 года.
Для оформления пенсионных начислений необходимо написать заявление, установленного образца, и предоставить комплект документов. В перечень которых входят:
- паспорт и военный билет;
- справки, подтверждающие трудовой стаж и заработную плату, а так же время прохождения воинской службы и все начисления, произведённые в этот период, включая различные формы довольствия.
Все документы прикладываются к заявлению, заполненному по установленному образцу. Необходимые копии документов делаются сотрудниками ПФ лично.
В случае, если какой-либо справки или документа будет не хватать, их можно дополнительно предоставить в течение трёх месяцев с даты подачи заявления. Такой срок установлен ФЗ №173.
При обращении за начислением пенсии по прошествии 12 месяцев с момента наступления права на её получение вместе с пакетом документов необходимо подать заявление с просьбой об её перерасчёте.
Как рассчитывается
Для расчёта смешанной пенсии существует специальная методика. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии — ФЗ № 156 и ФЗ № 4468-1.
В основе начисления лежат стаж и выслуга службы. На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике.
Каждый дополнительный год работы после начисления пенсии даёт пенсионеру возможность увеличить размер выплат на 1%. Перерасчёт производится ежегодно до 1 августа.
Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из ½ денежного довольствия за общий стаж в 25 лет. В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер его определяется специальным законодательством.В стаж выслуги НЕ включается период обучения в военном училище. Это положение определено законом №340-1.
Выплата начисленной военнослужащим смешанной пенсии может производиться по месту их службы или пребывания. Такой порядок установлен ФЗ № 173.
Условия назначения
Обычную военную пенсию назначают только, когда в наличии имеется выслуга продолжительностью 20 лет или больше. В случае невыполнения этого условия по какой-либо причине, будет возможно назначение пенсии смешанной на основании пункта «б» части 1 статьи 13 закона №4468-1.
На основании этого раздела пенсию смешанного типа назначают в случаях, когда человек уволился: при реорганизации или сокращении подразделения, по состоянию его здоровья или по достижении определенного возраста.
В таком случае суммарный служебный стаж должен составлять:
- Военный стаж – двенадцать лет и шесть месяцев.
- Трудовой стаж – не меньше двадцати пяти календарных лет.
Нужно учесть, что в связи с пунктом «а» части 2 статьи 13 закона №4468-1 в смешанный можно включить только стаж, который используется для перерасчета, основанием к чему является федеральный закон о трудовых пенсиях.
Перед его вступлением в действие, в Пенсионном фонде руководствовались законом от 20.11.1990 года №340-1.
В соответствии с ним, следующие периоды можно было включать в трудовой стаж (в наше время такое уже не практикуют):
- Проживание военных супругов, которые проходят воинскую службу в месте, где нет возможности трудоустройства.
- Обучение в ВУЗе.
Пенсия сотрудников ФСИН в 2020 году: изменения, размер
Какие изменения претерпит пенсия сотрудников ФСИН в 2020 году в России уже известно. Данные выплаты приравниваются к военным пенсиям, в соответствии с Законом о пенсионном обеспечении военнослужащих и приравненных к ним категорий льгтоников, поэтому они будут проиндексированы.
Порядок расчета пенсии работников ФСИН в 2020
Пенсия сотрудникам ФСИН в 2020 году рассчитывается, исходя из совокупности показателей и особенностей нахождения на службе.
Основные критерии расчета:
- стаж службы в органах исполнения наказаний — не менее 20 лет. Однако если сотрудника уволили досрочно, он может претендовать на ежемесячные выплаты. Но в том случае, если его общий рабочий стаж составляет не менее 25 лет, из которых хотя бы 12,5 лет прошли на службе в ФСИН;
- компоненты расчета: оклад, получаемый на занимаемой должности + оклад за звание + возможные надбавки за все время службы.
В настоящий момент ведутся обсуждения вопроса по увеличения выслуги лет до 25. Но пенсионная реформа служащих не коснулась. Ужесточение условий стажа — лишь вопрос времени. Вместе с тем, в госструктурах необходимо ожидать сокращения работников примерно на 10%. Это позволит сохранить условия расчета на прежнем уровне.